天津公务员有什么考核政策啊

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本文目录一览：

• 1、天津公务员有什么考核政策啊
• 2、海外留学生报考天津公务员条件
• 3、天津考公务员的要求和条件

天津公务员有什么考核政策啊

天津公务员考核政策可参考《公务员法》
公务员的考核：
第三十三条 对公务员的考核，按照管理权限，全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核工作实绩。
第三十四条 公务员的考核分为平时考核和定期考核。定期考核以平时考核为基础。
第三十五条 对非领导成员公务员的定期考核采取年度考核的方式，先由个人按照职位职责和有关要求进行总结，主管领导在听取群众意见后，提出考核等次建议，由本机关负责人或者授权的考核委员会确定考核等次。
对领导成员的定期考核，由主管机关按照有关规定办理。
第三十六条 定期考核的结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次。
定期考核的结果应当以书面形式通知公务员本人。
第三十七条 定期考核的结果作为调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据。
具体可以参考中华人民共和国公务员法

海外留学生报考天津公务员条件

1、18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究（非在职）。
2、拥护中华人民共和国宪法。
3、具有中华人民共和国国籍。
4、具备部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。具备以上四个条件者可报考天津公务员。

天津考公务员的要求和条件

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根据《中华人民共和国公务员法》第十三条的规定，公务员应当具备下列条件：
(一)具有中华人民共和国国籍；
(二)年满十八周岁；
(三)拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
(四)具有良好的政治素质和道德品行；
(五)具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
(六)具有符合职位要求的文化程度和工作能力；
(七)法律规定的其他条件。 先锋网

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